英国365上市公司

  12月9日上午，英国365上市公司在光华楼113会议室召开第十四周学工例会。公司党总支副书记、副经理余晓兰主持会议，全体辅导员参会。

会上，辅导员们围绕班级日常管理、员工顶岗实习进展、心理健康关注等重点事项进行汇报。余晓兰认真听取汇报，并就各类问题逐一提出针对性解决措施与后续工作安排，推动各项员工事务落实落细。

余晓兰传达了上级有关会议精神，并结合公司实际，对近期员工工作提出四点明确要求：一是筑牢安全防线，重点加强冬季员工宿舍用电安全与消防安全管理，密切关注员工离校动态，精准掌握离校轨迹；二是深化思想引导，持续开展主题教育，引导员工树立正确价值观；三是强化规矩意识，优化员工日常实践活动的组织与管理，提升员工纪律观念与行为规范；四是提升履职能力，要求全体辅导员不断加强学习，强化责任担当，提升业务水平与服务效能。

本次例会系统梳理了当前员工工作中的重点难点，明确了近期的工作方向与任务。公司将持续压实责任、细化举措，扎实推进员工教育、管理与服务工作，积极营造安全、稳定、有序的育人环境。