发布时间：2025-12-17
中国重汽始于1930年，是我国重型汽车工业的摇篮，1960年生产了中国第一辆重型汽车。核心业务覆盖重卡、轻卡及汽车零部件全产业链，主力产品包括汕德卡、豪沃、黄河等系列，作为国内最大的重型汽车生产基地，连续多年重卡销量和市场占有率行业“双第一”，产品覆盖重、中、轻、客、特全系列商用车，拥有整车、发动机、变速箱、车桥等黄金产业链，技术实力雄厚。市场布局双线领跑，2025 年上半年重卡国内销量 14.88 万辆，市场份额 27.6%，连续四年行业第一，快递牵引车、500 马力以上燃气牵引车等细分市场稳居榜首。海外业务深耕 150 多个国家和地区，出口量 6.9 万辆，市场占有率 44.34%，连续二十年位居中国重卡出口首位，非洲、越南市场增速超 20%。
为毕业生提供了广阔的发展空间和优质的职业平台、人才培养与晋升机制建立了完善的技能人员晋升体系和人才培养机制，注重员工的职业发展，为员工提供内部培训、项目实践和晋升机会，助力员工快速成长。并提供租房补贴、周转住房、五（六）险一金、通勤班车、生日福利、节假日福利等政策。
一、 目前招聘地点、部门和岗位
（1）工作地点：山东省济南市章丘区世纪大道中国重汽章丘工业园
（2）车身、车架部门:
技术工程师岗位：装配、冲、焊、涂、铆接、数控操作岗。
工作内容：负责汽车零部件组装等工序，如螺丝紧固等简单工序，上手快、易操作。
招聘数量：短期需求 500-800 人(截止到 12月 30 日)，此类基础岗是最主要也是最大需求量岗位。
岗位要求：大专及以上学历（特别优秀可放完年龄），专业不限（文科、理工科专业均可，短期大量需求，对专业、学历无要求），年龄 18-45 岁，男女比例 50：1 ，少数民族少量人员（个别）可接收，厂区有清真餐厅，经验无要求。
（3）总装、车架部门：
技术工程师岗位：设备维修岗、装调岗；汽车（电器）调试岗-需有B2 及以上驾驶证，叉车工需要有叉车证。
招聘数量：需求量少。
岗位要求：大专及以上学历，需要有相关证书及经验，汽车类、机械类、控制类专业，年龄 18-45 岁，男性，少数民族少量人员（个别）可接收，厂区有清真餐厅。
二、工作时间
单班时间：早 8 ：00-晚 21 ：00（午餐时间 30-40 分钟；下午 17 ：00 左右加餐 10 分钟左右，免费加餐面包牛奶水果等；无晚餐时间，21 ：00 下班后自行解决）；平均工作时间 12 小时。
双班时间：早 8：00-晚 20：00（白班）；晚 20：00-8：00（夜班），平均工作时间 11 小时。
一个月倒班一次，月休 1-2 天，节假日休息时间具体根据公司安排（服从安排）。
三、薪资福利
全浮动工资，发放班组固定工资，根据工作强度、岗位评分、岗位工作难度等进行分配，工资 7000-11000 元/人，月均8000 元。
其他福利：每日餐补 20 元直接打餐卡；防暑降温费（6-9 四个月：室内 180 元/月，室外 300 元/月）；过节福利 800 元/年，一次性发放；现金奖金。
社保公积金：入职第二个月起缴纳五险一金，按济南最低基数4504元缴纳社保，公积金基数2400元（单位按5%比例缴纳）；个人每月承担社保464元、公积金120元，合计584元
四、提供住宿、免费班车
住宿需个人自费，集团有公寓，环境干净整洁，统一管理，进入公寓需实名制刷脸进入，有物业和保安，比较安全。
住宿费：200 元/人/月-240元/人/月，入住时有 200 元押金。（水电费全免）。被褥自费（很便宜，几十元）公寓条件：六人间，有空调，每层 3 个公共洗漱间和卫生间，公寓也有餐厅，只提供晚餐，方便下晚班员工就餐，公寓有公共浴室（免费）。
免费班车：去往济南市区、章丘有免费班车。
五、实习证明、转正考核标准及转正率
实习期 6 个月（具体企业自己定），实习三方协议重汽可以盖章，实习证明期满盖章。
工作满 3 年可转正，每年都会有转正名额，具体数据根据每年集团政策安排，有相关考核标准，择优录用（基本转正条件：年龄 35 岁以内，大专及以上学历），目前有工作两年多的也有办理转正的。基本3-5 年转正率都很大。
五、培训
入职即开始培训，边培训边工作（带薪培训一个月，没有社保和公积金，第二个月转正开始上：五险一金），由各班组长或老员工教，从简单到复杂的工作。注：入职不满 7 天，没有工资。
六、体检、工装服、入职路费报销
入职 7 天以后组织体检，体检费用 100 元，工装服等押金 100元（可退）。注：员工满1年或员工离职退工服押金
入职路费：在济南周边 500 公里以内，集体报到 35 人及以上，公司派班车接，（47 座班车），距离太远的去车站集体接。太远的地区路费自费。（如果有顺路的也可以顺带一起接上），单位附近高铁站：济南东站和章丘北站。
路费报销：满半年可报销去往济南的卧铺票。
七、合同签署
合同签订：与中国重汽集团指定的科技集团公司签订正式劳动合同，首签3年 。
转直签政策：工作满2年-3年可参与国企直签考核，每年设有转直签名额（具体以集团政策为准）；基本条件为35岁以内、大专及以上学历，目前工作2年以上员工已有成功转直签案例，3-5年转直签率较高。
八、优势
工资高，工作强度一般，活儿比较轻松，和正式员工同工同酬，不会区别对待，厂区工作环境干净整洁，温度适宜，园区绿化优美，正在建新的娱乐活动场所，可容纳上千人的餐厅，一共两层，菜色品种丰富多样，价格实惠午餐（10-20 元左右），有清真窗口，超市等一应俱全。住宿环境环境干净整洁，统一管理，进入公寓需实名制刷脸进入，有物业和保安，比较安全。
工作车间:
组装完毕出厂车辆:
食堂:
宿舍:
交通班车，滚动发车:
单位环境:
